为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神及习近平总书记对中央企业重要指示精神，切实提升党支部书记履职能力与党支部标准化规范化建设水平，1月19日，材保所党委召开2025年度党支部书记述职考核评比会。集团党群工作部组织处处长杨敬明视频参会督导，会议由公司党委委员、纪委书记方正主持。公司领导班子成员、考评小组成员及支部书记参加会议。

会上，各党支部书记围绕学习贯彻党的创新理论、落实中央八项规定精神、打造“增信赋能”党建品牌、推进“链上党建”任务、促进党建与业务深度融合、持续加强作风建设等方面，全面汇报了年度党建工作成效，深入剖析存在的问题与不足，并提出2026年度工作计划与改进方向。领导班子成员认真听取汇报，充分肯定各党支部取得的工作成效，客观指出存在的短板与不足，并就下一步改进方向提出明确要求，同时结合述职情况开展了考核评议。

杨敬明在点评讲话中充分肯定材保所党建工作取得的成绩，并就下一步工作提出三点意见：一是持续在“强基层”上发力，推动党的创新理论一贯到底、直达一线；二是持续在“强融合”上深化，实现党建工作与科研生产经营同谋划、同部署、同推进；三是持续在“强作风”上拓展，严守纪律红线和廉洁底线，巩固风清气正的良好政治生态。

针对提升党建工作质效，党委副书记、总经理陈同舟强调，要进一步提高政治站位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”；要进一步压实管党治党主体责任，推动监督责任落实落细；要进一步发挥战斗堡垒作用，引导党员干部在各项工作中走在前、作表率；要进一步提升履职能力，以党建与业务深度融合助推材保所高质量发展。他要求，各党支部必须坚持以更高标准、更实作风、更硬举措，不断开创党建工作新格局，为谱写材保所“十五五”高质量发展新篇章提供坚强政治保障。